ANIOS SEH | 36 uur

Taken en verantwoordelijkheden

Jouw functie
Als ANIOS op de Spoedeisende Hulp houd jij je bezig met de eerste opvang en verleen je acute hulp aan patiënten. Je bent verantwoordelijk voor het inschatten van de nodige zorg, voor de start van de behandeling van de patiënt en het vervolg hiervan. Op de SEH van Tjongerschans heerst een veilig leerklimaat en is er voldoende ruimte om je verder te ontwikkelen als arts. Daarnaast doen we frequent ATLS/ALS trainingen.

Wil je weten hoe het is om op onze SEH te werken, bekijk dan deze video. 

Jouw team
Je werkt nauw samen met de SEH-artsen KNMG, ANIOS, medisch specialisten, verpleegkundigen, hotelservice-assistenten en secretaresses. Samen verzorgen we de spoedzorg op de SEH. We hebben een spoedplein met geïntegreerde huisartsenpost. We zijn trots op onze prachtige afdeling voorzien van moderne apparatuur en traumaruimtes.

Met zes SEH-artsen KNMG is een groot deel van de 24-uursdekking gerealiseerd. Hiermee geven we onder andere vorm aan het realiseren van een acuut diagnostisch centrum voor de regio. De SEH groeit nog elk jaar in het bezoekersaantal voor alle specialismen. Dit betekent een hoge doorstroom en een wisselende werkdruk.

Wat verwachten we van jou?
We zoeken een professionele basisarts met BIG-registratie (of je behaalt deze binnenkort), die enthousiast en stressbestendig is. Deze baan is voor jou de perfecte basis om door te groeien. Je bent een ambitieuze doorpakker en je bent zeer gemotiveerd om veel te leren om zo aan patiënten de best mogelijke behandeling te geven.

Wat hebben we voor jou? 
Zie jij deze functie wel zitten? Dan hebben wij jou het volgende te bieden: 

• Een arbeidsovereenkomst voor 36 uur per week voor de duur van een jaar.
• Een sterke Acute As met korte lijnen en een constructieve manier van samenwerken.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, o.a. het volgen van de ATLS cursus behoort tot de mogelijkheden.
• Inschaling in FWG 65 conform de cao Ziekenhuizen.
• Extra arbeidsvoorwaarden zoals een fietsplan, bedrijfsfitness, korting op diverse zorgverzekeringen en een eindejaarsuitkering.

Over Tjongerschans
Wij geloven dat er niets belangrijker is dan een gezond en gelukkig leven. Iedere dag opnieuw zetten wij ons samen met onze ketenpartners in om een relevante bijdrage te leveren aan het welzijn van mensen in de regio.

Onze kernwaarden zijn: mensgericht, bevlogen en professioneel verantwoordelijk. Deze kernwaarden vormen het vertrekpunt voor alles wat we doen in het ziekenhuis. Ze zijn voelbaar aanwezig door heel Tjongerschans. Onze kernwaarden zijn het kompas voor onze gastvrijheid en vormen de kern van onze cultuur. Het geeft ons ziekenhuis een vertrouwd en eigen gezicht.

Interesse?
Via de button ‘solliciteren’ kun je eenvoudig online je motivatie en cv aan ons sturen. Meteen na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier krijg je per mail een ontvangstbevestiging met informatie over de sollicitatieprocedure. Screening kan deel uit maken van de procedure.

Dit betreft een doorlopende vacature. Wij nemen jouw sollicitatie zo snel mogelijk in behandeling. Door te solliciteren ga je akkoord dat we jouw cv en brief een jaar mogen bewaren.

Vragen?
We kunnen ons voorstellen dat je misschien nog vragen hebt. Uiteraard beantwoorden we die graag! Neem hiervoor contact op met Fransina Nijland, teamleider SEH, via 0513 – 685 483 of stuur een mail naar Fransina.Nijland@tjongerschans.nl

Heb je vragen over de procedure? Neem dan contact op met de afdeling Werving & Selectie via 0513 – 685 130 of stuur een mail naar wervingenselectie@tjongerschans.nl.

Omdat veiligheid en vertrouwen belangrijk zijn in ons ziekenhuis, is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) een voorwaarde bij indiensttreding. Uiteraard vergoeden wij de kosten voor het aanvragen van de VOG.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.